- Значит, вы хотите перейти к
нам на завод? - просматривая документы молодого человека, спросил начальник
отдела кадров. - Образование?
- Среднеё специальное. Учился в
ПТУ на стипендию завода. Имею пятый разряд. Принимаю активное участие в
общественной жизни, участвую в соревнованиях. Выполняю на высшем уровне все
поручения. Завод считаю вторым домом.
Начальник разинув рот, не
отрывал удивленного взгляда от губ молодого человека.
- Не пью. Не курю. Поведение
образцовое, - продолжал тот. - Заботливый отец, нежный муж... Все это отражено
в моёй характеристике - рекомендации.
- Прекрасно, - расцвёл в улыбке
начальник отдела кадров, словно догадавшись о чём-то. - Приходите завтра, я
дам вам ответ.
Не успел молодой человек выйти
из кабинета, как начальник отдела кадров бросился переписывать
характеристику-рекомендацию.
- Вот молодцы! Какие шельмецы!
- восхищался он. - Нашли хороший способ избавляться от неугодных работников.
Надо и нам перенимать их опыт!
Перевела с таджикского А.ГАДЖИЕВА.
Комментариев нет:
Отправить комментарий